Note added 30th April 2008
THIS
PAGE IS UNDER CONSTRUCTION FOR OUR WHITSUN MESSAGE !
OUR WHITSUN MESSAGE SUMMARY
THIS IS A MULTI-BACKPAGE
MULTI-HYPERLINK MANY LANGUAGES DOCUMENT
WITH SOME TEXTS WRITTEN IN DESADC-MODE
.LOOKING BACK AND LOOKING AHEAD
BLOCKS (1 - 2 - 3 - 4 - 5 - ETC )
WE ARE REVIEWING .
1- OUR LATEST HARDBACK .
We have the honour to announce that the Final Beta Version of our latest hardback :
E U R O P E A N C O N S T I T U T I ON C R I S I S I N G L O B A L
P E R S P E C T I V E . . .
. . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . .
A N E X C E R C I S E I N C Y B E R N E T I C S
arrived from the binders on Friday April 25th 2008 .
For details please click here2- SLEEPING PILL HEALTH ENSURANCE REMOVAL
3- Aantal WAOŽers
met 90.000 gedaald !
Onder een meer socialistisch regime (eg. Amsterdam)
werd de W.A.O. soms (ge- c.q. mis-)bruikt .
Werkgevers konden daarmee toen makkelijker van de (door moeizaam verworven
ontslagbeschermings rechten gunstiger) arbeidscontracten van hun personeel af komen .
Dit personeel kon dan (subtiel), zonder te veel weerstand, de soms nog aantrekkelijker
W.A.O. in geloosd worden ( bv. na "de beste jaren van hun leven" -vaak maximaal
uiterlijk 5 jaar na school of Universiteitsverlating- of om andere redenen) aan hun
werkgever te hebben gegeven .
Het is niet geheel verwonderlijk dat er nu (na "die
Wende" in
Holland) - in een meer "Liberaal" PvdA en VVD klimaat- wat meer ruimte is
ontstaan (behalve aan de onderkant van de arbeidsmarkt . . . ) .
Het is een Mensenrechtenlijk uitvloeisel dat zowel werkgevers als werknemers het recht hebben te proberen er het beste
van te maken .
NRC Aantal WAOŽers met 90.000 gedaald Coffadyn addiction ABUNAI LIZOLG GRUPPE
STADSBLAD COLOFON .
LINKS AND LINK CLUSTERS
FOR MULTI-BACKPAGE MULTI-HYPERLINK VERSION
CLICK HERE
LINKS AND LINK CLUSTERS
(Not all links have been connected yet)